Fachkräfte sind für ein Gelingen der Industriedekarbonisierung unverzichtbar. Daher richtet sich das CDI gemeinsam mit ZEIT Campus unter dem Titel „Grüne Jobs von morgen: Wie finde ich meinen Weg in die Industrie?“ gezielt an Studierende und Absolvent*innen, die sich einen Jobeinstieg in den energieintensiven Branchen vorstellen können.
In Zusammenarbeit mit drei Universitäten finden im Rahmen der Reihe "ZEIT Campus Zukunftsfragen 2023" Veranstaltungen zur Arbeitswelt und zukünftigen Berufsbildern in der Industrie statt. In einer Podiumsdiskussion mit jeweils wechselnden Unternehmen aus dem CDI Partnerkreis können Studierende einen Einblick in den Arbeitsalltag, Anforderungsprofile und Praxisbeispiele gewinnen und aus erster Hand wertvolle Informationen für den Berufseinstieg erlangen. Die erste Veranstaltung findet am 1. November mit der Brandenburgischen Technischen Universität Cottbus-Senftenberg als Gastgeberin in Cottbus statt.
Nach diesem Event folgen weitere Termine in Kooperation mit der RWTH Aachen sowie der Universität Stuttgart.
Teilnehmerkreis
Studierende der Brandenburgischen Technischen Universität Cottbus-Senftenberg, Absolvent*innen, Berufseinsteiger*innen und Young Professionals sowie weitere interessierte Gäste.
Programm
| Mittwoch, 01.11.2023 | |
|---|---|
| 17:00 Uhr |
Begrüßung
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| 17:05 Uhr |
Kurzinterview
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| 17:15 Uhr |
Podiumsdiskussion und Q & A
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| 18:30 Uhr |
Get-Together
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| 19:30 Uhr | Ende der Veranstaltung |
Anmeldung
Bitte melden Sie sich über die Veranstaltungsseite unseres Partners ZEIT Campus an. Die Teilnahme ist kostenfrei.
Weitere Termine
Zum Hintergrund
Die Industrie verfolgt das Ziel, bis 2045 klimaneutral zu sein. Dafür ist die Entwicklung und Einführung neuartiger emissionsarmer Verfahren und Technologien notwendig, was den Bedarf an ausgebildeten Fachkräften erhöht. Gleichzeitig ändert sich das Anforderungs- und Qualifikationsprofil von Berufseinsteiger*innen und Erwerbstätigen, die den Prozess zukünftig begleiten. Aufgrund der Altersstruktur wächst der Bedarf an qualifiziertem Personal weiter. Für die Dekarbonisierung der Industrie und das Erreichen der Klimaziele ist es aufgrund dessen besonders wichtig, Berufseinsteiger*innen für einen Job im Industriesektor zu begeistern. Des Weiteren soll der Austausch zwischen Unternehmen und potenziellen Berufsanfänger*innen im Industriesektor zu Arbeitsbedingungen, Anforderungen und Kompetenzen gefördert werden.
